Tingkatkan Kualitas Manajemen SDM, Pemprov Sumsel Gelar Manajemen Talenta
![](https://harianbanyuasin.bacakoran.co/upload/c316c544c270f4e73ba0942ee6c91b69.jpg)
Pj Sekda Sumsel, Edward Chandra saat membuka kegiatan manajemen talenta di lingkungan Pemprov Sumsel tahun 2024, Senin 22 Juli 2024, kemarin.--
PALEMBANG, KORANHARIANBANYUASIN.ID - Guna meningkatkan kualitas manajemen sumber daya manusia (SDM), Pemprov Sumsel menggelar Manajemen Talenta.
Kegiatan itu dibuka oleh Pj Sekda Sumsel, Edward Chandra di Hotel Novotel Palembang, Senin 22 Juli 2024, kemarin.
Edward mengungkapkan, program Manajemen Talenta ini sebagai upaya untuk melaksanakan manajemen ASN terus melakukan perubahan menuju perbaikan organisasi.
BACA JUGA:Lantik 3 Penjabat Bupati, Pj Gubernur Sumsel Minta Jaga Netralitas
BACA JUGA:Illegal Drilling di Muba, Pemprov Sumsel-Polda Sumsel Segera Bentuk Satgas Pencegahan
Baik perbaikan tugas dan mutu pelayanan kepada masyarakat, maupun mewujudkan tata kelola yang baik di internal melalui kinerja dan pelayanan publik.
Meliputi peningkatan kualitas SDM, penempatan SDM yang kompeten pada tempat dan waktu yang sesuai, sistem pola karier yang jelas dan terukur, pengelolaan SDM berbasis kompetensi, serta keakuratan dan kecepatan penyajian informasi SDM sesuai kebutuhan organisasi.
enurutnya salah satu strategi peningkatan kualitas manajemen SDM di lingkungan Pemerintahan Daerah adalah menerapkan Manajemen Talenta.
BACA JUGA:10 Bulan Dedikasi, Hani S Rustam Serahkan Tongkat Kepemimpinan Banyuasin dengan Prestasi
BACA JUGA:M Farid Resmi Jabat Pj Bupati Banyuasin, Ini Fokus Kerja Utamanya!
Manajemen Talenta merupakan salah satu metode pengelolaan SDM yang dikembangkan untuk mencari, mengelola, mengembangkan dan mempertahankan PNS terbaik yang dipersiapkan sebagai calon pemimpin masa depan dalam rangka mendukung pencapaian visi, misi, dan strategi organisasi dalam jangka panjang.
Dalam rangka memenuhi kebutuhan ASN yang profesional guna menduduki jabatan strategis, Pemprov Sumsel melalui Badan Kepegawaian Daerah (BKD) yang bekerja sama dengan Kantor Regional VII BKN Palembang mencari kelompok orang-orang yang bertalenta dan disebut sebagai talent pool.
Yaitu sekelompok orang yang telah diidentifikasi dapat dikembangkan dalam jangka waktu tertentu dan diperlakukan sebagai suatu investasi bagi organisasi.
BACA JUGA:Waspada Nakes Gadungan Berkeliaran di Banyuasin, Berkedok Pemeriksaan Kesehatan Gratis!